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マインドセット

自然と自然

2019年5月5日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ まず、クイズです。 Q.「自然」と書いてなんと読むでしょうか? おそらく普通の人は「しぜん」と読むことでしょう。 しかし、学がある人は「自然」に対する もう1つの読み方を知っているはずです … [Read more…]

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音声:年齢の法則

2019年3月24日 by 相馬一進 1件のコメント

To:チームメンバーのみんなへ いつもは文章でコンテンツを伝えていますが、 今日は音声でコンテンツを伝えようと思います。 先日、あるチームメンバーと雑談をしていて、 「年齢の法則」について話題に上がりました。 チームメン … [Read more…]

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SDGs

2019年3月17日 by 相馬一進 1件のコメント

To:チームメンバーのみんなへ 突然ですが、五択のクイズです。 私たちが普段着ているTシャツですが、 これを1枚作るのに何リットルの水が必要でしょうか? A:0.2リットル B:2リットル C:20リットル D:200リ … [Read more…]

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仕事の報酬は仕事である

2019年3月10日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 私の仕事観は「仕事の報酬は仕事である」というパラダイムです。 もしかしたら、世の中の多くの人は、「仕事の報酬」というと、 収入とか、昇進・昇給を意味しているかもしれません。 ただ、私たちの … [Read more…]

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いけにえの処罰

2019年2月10日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 三菱自動車が2000年にリコール隠しをした結果、 横浜母子3人死傷事故や山口トラック運転手死亡事故などの いたましい事故が、2年後に立て続けに起きました。 池井戸潤さんはこれを『空飛ぶタイ … [Read more…]

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他社との同質化を避ける

2019年2月3日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 私は色々な業種のビジネスのやり方を見てきましたが、 興味深いことに気づきます。 それは、業種ごとのビジネスのやり方が 驚くほど似通っているのです。 コンサルタントならコンサルタント、コーチ … [Read more…]

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自己奉仕バイアス

2019年1月20日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 私達は自分の報酬を自分で決めています。 これは多くの問題が起きやすい状況であることを 覚えておいてください。 その原因の1つは「自己奉仕バイアス」という認知のゆがみです。 簡単に言うと、「 … [Read more…]

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一番より一流になろう

2019年1月6日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 私も昔は今以上に自己顕示欲が強かったので、 「業界一になる」とか「業界ナンバーワンになる」ことに 固執していた時期がありました。 ただ、最近の私は人間的に成長したのか、 そういったことが少 … [Read more…]

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自然法に基づく判断

2018年12月23日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 世の中のルールには、実定法と自然法の2つがあります。 実定法とは、ひらたく言えば普通の法律のことで、 憲法、民法、商法、刑法、民事訴訟法、刑事訴訟法などが 日本ではそれに該当します。 ひる … [Read more…]

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ルールをなくせ!

2018年11月25日 by 相馬一進 コメントする

To:チームメンバーのみんなへ 私たちは基本的にルールを作りません。 むしろ、ルールを作る代わりに メンバーを信じて権限を与えるようにしています。 これはかなり重要な、私達のチームの原理原則です。 大多数のメンバーはすば … [Read more…]

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